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Fot¨®grafo: Daniel Martins
Onde tem
desenvolvimento,
a ÀÖ²¥´«Ã½ est¨¢.

Queremos estar ao seu lado durante a trajet¨®ria do primeiro emprego, contribuindo para a troca de experi¨ºncias, o aprimoramento das habilidades e o crescimento profissional.

No nosso Programa Jovem Aprendiz, voc¨º ter¨¢ oportunidades em diversas ¨¢reas, com acompanhamento e supervis?o junto aos orientadores t¨¦cnicos mais qualificados da ÀÖ²¥´«Ã½.

#vemcomavale
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Foto : Maria Silva
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Fot¨®grafo: Jeferson Capela

Jovem Aprendiz ÀÖ²¥´«Ã½ 2026

Inscri??es Encerradas para o Ciclo 2026.1

As inscri??es para o Programa Jovem Aprendiz ÀÖ²¥´«Ã½ foram encerradas em 15/02, para o ciclo de 2026.1.
Cadastre-se no Banco de Talentos para futuras vagas.

Quem pode participar do Programa Jovem ?Aprendiz ÀÖ²¥´«Ã½ 2026?

Para se candidatar ¨¤s vagas de Jovem Aprendiz T¨¦cnico, ¨¦ necess¨¢rio atender aos seguintes requisitos:

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Ter entre 14 e 21 anos e 11 meses na data de admiss?o
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Para pessoas com defici¨ºncia (PcD), n?o h¨¢ limite de idade
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Ter ensino m¨¦dio completo 
*exce??o: jovens com menos de 18 anos que podem estar cursando ensino fundamental ou m¨¦dio.
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Residir na localidade da vaga
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Ter disponibilidade de hor¨¢rio para as atividades do programa
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Foto de placeholder Foto de placeholder

Fot¨®grafo: Jeferson Capela

Comece sua carreira em uma das maiores empresas do Brasil

Ao participar do Programa Jovem Aprendiz da ÀÖ²¥´«Ã½, voc¨º ter¨¢ ?a oportunidade de: 

  • Iniciar sua carreira profissional em um ambiente de aprendizado 
  • Desenvolver compet¨ºncias t¨¦cnicas e comportamentais 
  • Vivenciar a rotina de uma empresa refer¨ºncia no setor de minera??o 
  • Aprender com profissionais experientes e qualificados

Descubra os caminhos para construir sua carreira

Voc¨º j¨¢ imaginou fazer parte de uma empresa que conecta o Brasil ao mundo, transformando recursos naturais em desenvolvimento? Na ÀÖ²¥´«Ã½, isso ¨¦ poss¨ªvel! Aqui, voc¨º pode come?ar sua jornada profissional em ¨¢reas que movem a ind¨²stria da minera??o e fazem a diferen?a na vida de milh?es de pessoas. Confira!

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Foto: Ricardo Teles

? onde tudo come?a! Nas minas da ÀÖ²¥´«Ã½, extra¨ªmos o min¨¦rio de ferro que ser¨¢ transformado em produtos essenciais para o mundo moderno. Trabalhar aqui ¨¦ estar perto da natureza, da tecnologia e da inova??o. ? o primeiro passo para quem quer entender como a minera??o funciona de verdade.
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Foto: Jeferson Capela

Depois que o min¨¦rio ¨¦ retirado da mina, ele vai para a usina, onde ¨¦ tratado e preparado para ser usado na ind¨²stria. ? aqui que a m¨¢gica acontece: m¨¢quinas gigantes, processos inteligentes e muita engenharia para garantir qualidade e efici¨ºncia. Se voc¨º curte tecnologia e opera??o, vai se encantar com esse universo!
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Foto: Marcus Desimoni

Nos nossos portos, o min¨¦rio ganha o mundo! Com uma estrutura moderna e segura, os portos da ÀÖ²¥´«Ã½ s?o pontos estrat¨¦gicos para exporta??o. Trabalhar aqui ¨¦ estar conectado com o com¨¦rcio global e com opera??es log¨ªsticas de alto n¨ªvel.
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Foto: Cristiano Oliveira

As ferrovias da ÀÖ²¥´«Ã½ s?o verdadeiras art¨¦rias que ligam nossas opera??es. Elas transportam o min¨¦rio com seguran?a e efici¨ºncia, cruzando paisagens incr¨ªveis do Brasil. Se voc¨º gosta de movimento, log¨ªstica e grandes desafios, esse ¨¦ o seu lugar!
Foto de placeholder Foto de placeholder

Fot¨®grafo: Jeferson Capela

Como funciona o processo seletivo?

Temos como foco proporcionar uma avalia??o baseada exclusivamente nos talentos das pessoas. Desta forma, informa??es como g¨ºnero, etnia, estado civil, defici¨ºncias, entre outras, n?o interferem na triagem dos curr¨ªculos.

 
O processo seletivo ¨¦ on-line e dividido nas seguintes etapas: inscri??o, avalia??es de portugu¨ºs e matem¨¢tica, din?mica com a consultoria, painel com lideran?as da ÀÖ²¥´«Ã½, avalia??o psicol¨®gica, exames m¨¦dicos, entrega de documentos e admiss?o.  

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Fot¨®grafo: Jeferson Capela
Benef¨ªcios e vantagens

Aqui, seu desenvolvimento vem acompanhado de benef¨ªcios que fazem a diferen?a! No Programa Jovem Aprendiz, voc¨º ter¨¢ acesso a benef¨ªcios que apoiam sua jornada, proporcionando bem-estar, aprendizado e crescimento profissional. Confira!

  • Sal¨¢rio do Aprendiz R$1.035,20 (4h/dia) e R$1.380 (6h/dia)
  • ÀÖ²¥´«Ã½ alimenta??o 
  • ÀÖ²¥´«Ã½-refei??o ou acesso ao refeit¨®rio na ÀÖ²¥´«Ã½ durante a fase pr¨¢tica 
  • ÀÖ²¥´«Ã½-transporte ou transporte no local de atua??o 
  • Assist¨ºncia m¨¦dica 
  • Seguro de vida  
  • Incentivo ¨¤ atividade f¨ªsica   
  • Apoiar ¨C Programa de Assist¨ºncia ao empregado 
  • Ambiente de respeito, colaborativo e din?mico 
  • Troca de experi¨ºncias di¨¢ria com pessoas que s?o refer¨ºncia no mercado 
Importante
Todas as etapas s?o eliminat¨®rias. Al¨¦m disso, toda pessoa que se aplicar ao processo seletivo receber¨¢ um retorno da ÀÖ²¥´«Ã½ e/ou da consultoria parceira por e-mail, seja ele de agradecimento ou convite para seguir na seletiva. Por isso, aten??o ao seu e-mail cadastrado na plataforma de inscri??o. A fase de inscri??es para o ciclo de 2025 est¨¢ encerrada. Acompanhe nossas redes sociais e o nosso site para n?o perder nenhuma novidade sobre o processo seletivo para o PJA de 2026.
Perguntas frequentes
O Programa Jovem Aprendiz da ÀÖ²¥´«Ã½ ¨¦ uma porta de entrada para o mundo do trabalho, com foco na inclus?o social, na gera??o de renda e no desenvolvimento de talentos locais. Combina atividades te¨®ricas com experi¨ºncias pr¨¢ticas em ambientes controlados ou diretamente nas opera??es da ÀÖ²¥´«Ã½. Essa combina??o permite que jovens desenvolvam compet¨ºncias t¨¦cnicas, comportamentais e profissionais de forma estruturada e segura. Al¨¦m de atender ¨¤ Lei de Aprendizagem N¡ã 10.097/2000, refor?a o compromisso da ÀÖ²¥´«Ã½ com o desenvolvimento das comunidades onde atua, contribuindo para a constru??o de futuros mais justos, sustent¨¢veis e cheios de possibilidades.
Na ÀÖ²¥´«Ã½, para oportunidades com pr¨¢tica na empresa, nas ¨¢reas de operacionais da ind¨²stria, recrutamos jovens com idade entre 18 e 21 anos e 11 meses na data de admiss?o, ensino m¨¦dio completo, residentes das localidades da vaga e que tenham disponibilidade de hor¨¢rio. J¨¢ para vagas com modelo de contrato com pr¨¢tica em ambiente simulado na institui??o de ensino, ou seja, sem pr¨¢tica na empresa, recrutamos jovens com idade entre 14 e 17 anos e 11 meses na data de admiss?o, ensino m¨¦dio em andamento ou completo, residentes das localidades da vaga e que tenham disponibilidade de hor¨¢rio. Para pessoas com defici¨ºncia n?o h¨¢ limite de idade. A estrat¨¦gia adotada nos dois modelos de contrato respeita as exig¨ºncias legais da Lei de Aprendizagem. Para saber mais, acesse:  /pt/jovem-aprendiz

O Programa tem dura??o de at¨¦ 24 meses, a depender do curso.
A carga hor¨¢ria varia conforme modalidade do contrato e pode ser de 4h, 6h ou 8h por dia.

Os selecionados ter?o direito ao sal¨¢rio do aprendiz com valor a partir de R$1035,20, assist¨ºncia m¨¦dico-hospitalar, seguro de vida, transporte ou vale transporte, programa de assist¨ºncia ao empregado e incentivo ¨¤ atividade f¨ªsica. Al¨¦m disso, aos contratos que ofertar?o fase pr¨¢tica na empresa durante esta etapa, o programa oferece vale-alimenta??o e vale-refei??o ou alimenta??o na empresa (quando aplic¨¢vel).

O processo seletivo acontece de forma on-line e inclui inscri??o, avalia??o online (Portugu¨ºs e Matem¨¢tica), din?mica de grupo com a consultoria, painel com lideran?as da ÀÖ²¥´«Ã½, avalia??o psicol¨®gica, exames m¨¦dicos, entrega de documentos e admiss?o. Todas as etapas s?o eliminat¨®rias e o acompanhamento do status pode ser feito pela plataforma onde foi feita a candidatura.

O Jovem Aprendiz da ÀÖ²¥´«Ã½ ¨¦ recrutado a partir dos 18 anos, respeitando as exig¨ºncias da lei. Contudo, menores de 18 anos podem ser selecionados para vagas com pr¨¢tica em ambiente simulado na institui??o de ensino. Ou seja, para vagas sem pr¨¢tica na empresa.

As vagas s?o distribu¨ªdas nas ¨¢reas de opera??o da ÀÖ²¥´«Ã½, nos seguintes estados: Esp¨ªrito Santo, Maranh?o, Minas Gerais, ±Ê²¹°ù¨¢ e Rio de Janeiro.

Com o objetivo de contribuir com o desenvolvimento das localidades em que operamos, as oportunidades do PJA ÀÖ²¥´«Ã½ s?o destinadas aos jovens residentes dessas localidades.

O Programa Jovem Aprendiz ¨C PJA ÀÖ²¥´«Ã½ se trata de uma iniciativa de portas de entrada, na qual oferecemos oportunidades do primeiro emprego e desenvolvimento profissional para jovens e pessoas com defici¨ºncias, que atendam aos requisitos do programa. O programa fomenta a inclus?o e capacita jovens para importantes fun??es na opera??o da companhia como. Para ex-funcion¨¢rios recomendamos acompanhar oportunidades efetivas no site oficial da empresa: Oportunidades

O prazo varia conforme o cronograma de cada cidade, mas todos os jovens que se aplicarem ao processo ser?o informados at¨¦ o final da sele??o, podendo acompanhar o status pela plataforma na qual fez sua candidatura.

Importante: toda pessoa que se aplicar ao processo seletivo receber¨¢ um retorno da ÀÖ²¥´«Ã½ e/ou da consultoria parceira por e-mail, seja ele de agradecimento ou convite para seguir na seletiva. Por isso, aten??o ao seu e-mail cadastrado na plataforma de inscri??o.